Номинация «Проект года в психологической науке» по итогам 2012 года
Все проекты номинации в 2012 году>
Реферат проекта

«Портретология имиджа и HR-драматургия» (монография)

Автор:

Усович К.И. Портретология имиджа и HR-драматургия: Монография. — СПб: Издательство Санкт-Петербургского университета, 2012. – 216 с.

Научный редактор: профессор Д.П.Гавра (СПбГУ)

Содержание проекта.

В монографии проводится типологизация лидерства с точки зрения имиджелогии - нового направления в теории менеджмента, тесно связанного с психологией, социологией и политологией. Для создания имагограмм (описания образа в терминах психологии) автор привлекает исторический материал — бурные события русской истории XVI — начала XVIII в., анализирует судьбы русских самодержцев.

Построение имагограмм сопровождается выявлением ключевых компетенций личности правителя, которые в совокупности моделируют воспроизводимый тип топ-менеджера. Личностный потенциал топ-менеджера, миссия компании, подбор персонала, прогноз судьбы компании – вот далеко не полный перечень практических приложений проекта.

Драматургическая модель дополняется выявленными способами скрытого влияния на персонал или целевую аудиторию воздействием с помощью глубинного имиджа. Предлагаемый в монографии подход позволяет дифференцировать различные формы символического менеджмента, которые могут быть использованы, в том числе, при построении имиджа территориально-государственных образований.

За цикл статей по имиджелогии лидерства, которые легли в основу настоящей монографии, автор удостоен диплома V Интернационального конкурса «Имидж-директория 2009» (г. Москва).

Монография может быть интересна управленцам всех уровней и HR-практикам.

За проект проголосовали 0 читателей

    Другие проекты в этой номинации

    Посмотреть все проекты в номинации «Проект года в психологической науке» >

    Читательское голосование проводится до NaN NaNг.

    Во всех проектных номинациях зарегистрированный член Клуба может проголосовать за неограниченное количество проектов, но за каждый проект член Клуба может проголосовать не более одного раза.

    Голосование зарегистрированных членов Клуба является открытым, его промежуточные итоги отражаются на сайте Конкурса в реальном времени. В ходе голосования Оргкомитет вправе запросить по e-mail у владельца аккаунта информацию о его принадлежности к профессиональному сообществу с целью верификации его аккаунта.

    После завершения голосования зарегистрированных членов «Психологического клуба» на сайте запускается алгоритм проверки полученных данных, по результатам которой Оргкомитет имеет право отклонить, не учитывать сомнительную часть голосов.

    По итогам интернет-голосования зарегистрированных членов «Психологического клуба» в финал Конкурса в каждой номинации выходят по 1 (одному) проекту, набравшему максимальное число голосов».

    Полный текст Положения о Конкурсе >

    Главный всероссийский профессиональный конкурс

    Финалистов выбирают Экспертный Совет Национального конкурса, читатели и редколлегия «Психологической газеты».

    Победителей определяет Большое Жюри — 50 наиболее авторитетных и уважаемых членов профессионального сообщества.

    Все участники Национального конкурса «Золотая Психея» получают дипломы победителей, лауреатов или номинантов.

    Положение о Конкурсе